为帮助新入职的应届毕业生做好从学校人到企业人的转变，塑造良好的职业习惯，并增进对公司企业文化及各项制度流程的了解，以使其更好地融入团队、增强企业归属感，华体平台组织开展了2018年应届毕业生集训。

培训伊始，人力资源部总经理代表公司致辞，对大家的加入表示热烈的欢迎，希望大家在培训期间放空心态，聚精会神，学有所获。钱茜萍副总裁结合自己在人文的经历，给学员们生动地讲述了公司发展历程及企业文化。李传洪副总裁则从职业化塑造的角度，重点讲授了如何实现从学校人到企业人的转变。金碧琼副总裁及各部门负责人分别详细讲解了公司各部门的制度流程。

学员自我介绍

钱茜萍副总裁讲解公司发展历程及企业文化

李传洪副总裁讲授职业化塑造并与学员互动

金碧琼副总裁讲解采购管理制度流程

此外，公司还专门邀请外部讲师进行以“有效沟通，高效执行”为主题的培训，以打造高效执行力。培训过程中，学员们都听得非常认真，积极交流学习，对即将到来的新工作、新生活满怀憧憬。

陈胜洪董事长与新员工面对面

本次培训还组织开展了西湖定向户外拓展，学员们不惧炎夏，坚持完成各项拓展任务，各组均取得了优异的成绩。在各项竞争挑战中，学员们既锻炼了目标设定、工作安排、时间管理、高效沟通等各项工作能力，也培养了团队协作能力，真正做到了在参与中学习、在学习中成长，达到了预期的培训目标。学员们在拓展期间创作的“梦想汇聚”作品，纷纷表达了愿公司蒸蒸日上、引领全国、走向世界的祝福，以及与公司同呼吸、共成长、携手共赢的美好愿望。

“梦想汇聚”作品

本次培训在公司人力资源部的精心组织和学员的积极参与下圆满完成，让人切实感受到了年轻的力量、青春的风采。“青年兴则国家兴，青年强则企业强”，这批新鲜血液的加入，无疑为人文园林带来新生的力量，将为人文园林实现持续稳定发展打下更好的基础！